Pengurusan team ialah cara untuk merancang dan memimpin pasukan supaya mereka dapat bekerja sama dan capai matlamat. Ini termasuk:

1. Atur Tugas: Tentukan siapa buat apa dalam team.

2. Komunikasi: Bina saluran komunikasi yang baik supaya semua orang tahu apa yang berlaku.

3. Pantau Kemajuan: Semak kerja team dan buat penilaian untuk tingkatkan prestasi.

4. Sokong Ahli Team: Berikan bantuan dan motivasi supaya setiap orang dapat buat yang terbaik.

5. Selesaikan Masalah: Cari jalan penyelesaian untuk sebarang cabaran yang timbul.

Secara ringkas, pengurusan team bertujuan supaya pasukan dapat berfungsi dengan baik dan capai apa yang mereka rancang.